Саратовская область вошла в ТОП-20 субъектов Российской Федерации по уровню развития рынка труда
Саратовская область вошла в ТОП-20 субъектов Российской Федерации по уровню развития рынка труда
По результатам оценки развития рынка труда в 2025 году Саратовская область заняла 16 место в РФ, 3 место в ПФО и вошла в число 20 ведущих регионов страны. Об этом сегодня сообщило РИА Новости, основываясь на данных Росстата.
В расчет брались не только средние зарплаты и комфортность условий труда, но и общая ситуация с занятостью населения, а также то, насколько легко найти работу в конкретном регионе. При максимально возможных 100 баллах результат региона составил 77,20, в прошлом году этот показатель составлял 74,68.
О направлениях развития регионального рынка труда и участии в национальном проекте Президента Владимира Путина Кадры сегодня доложил на постоянно действующем совещании при Губернаторе Саратовской области министр труда и социальной защиты Денис Давыдов.
Старт новому нацпроекту Кадры, главной целью которого является интеграция потребностей рынка труда и возможностей системы образования для удовлетворения запроса экономики в квалифицированных специалистах, был дан в прошлом году.
За 8 месяцев этого года с помощью специалистов кадровых центров Работа России трудоустроились почти 8,7 тысячи человек, что на одну тысячу человек больше, чем за аналогичный период 2025 года.
Вовлечение в экономику также достигается через систему быстрого обучения и дополнительного образования по востребованным профессиям лиц определенных категорий. С начала года к обучению по нацпроекту приступили 2,8 тысячи жителей области. До конца года, по предварительной оценке, получат новые компетенции и навыки около 4 тысяч человек.
Для трудоустройства студентов и выпускников ведется проект по маршрутизации молодежи на конкретные предприятия региона. В текущем году кадровыми центрами Работа России и образовательными организациями области проведено около 150 профтуров на предприятия, профориентационных мероприятий и ярмарок вакансий с участием 6 тысяч человек.
Популяризации рабочих профессий, которые наиболее востребованы на региональном рынке труда, способствует Всероссийская ярмарка трудоустройства Работа России. Время возможностей, участниками этапов которой в этом году стали порядка 14,5 тысячи соискателей и 500 работодателей. Предложения от работодателей получили 7,5 тысячи жителей области.
Кроме того, в этом году регион впервые принял участие во Всероссийском конкурсе профмастерства Лучший по профессии по четырем номинациям и двум спецноминациям.
Отдельно Денис Давыдов остановился на эффективности работы региональной службы занятости, которая прошла модернизацию в 2024 году.
С 2025 года центры занятости населения стали кадровыми центрами под брендом Работа в России. Меры государственной поддержки оказываются гражданину, учитывая его конкретные жизненные обстоятельства и потребности.
Благодаря цифровым технологиям и адресному подходу к каждому соискателю и работодателю кадровым центрам удалось в 2,4 раза сократить среднее время трудоустройства граждан до 48 дней против 115 до модернизации. Количество работодателей, впервые обратившихся в кадровые центры, выросло на 41%: с 3,6 до 5,1 тысячи. Впервые в этом году введен мониторинг и оценка эффективности деятельности кадровых центров по исполнению стандартов деятельности в сфере занятости населения. По итогам полугодия наша область заняла 8 место в России и 1 место среди регионов ПФО, отметил министр.
Важным показателем работы кадровых центров является Индекс клиентоцентричности, позволяющий оценить, насколько кадровый центр удобен для клиента от места расположения до качества оказания услуг. По итогам первого полугодия этого года Саратовская область также вошла в ТОП-20 и заняла 18 место по России с результатом 90,27 балла.
Кроме того, для нас очень важно сформировать отношение работодателей к кадровым центрам как к стратегическим партнерам в их кадровой политике. Постоянно находимся в поиске новых форматов работы. Сегодня кадровые центры Работа